原单位是否应该为我补缴1-7月的社保差额？

原单位应补缴1-7月社保差额。依据《社会保险法》，用人单位需自用工之日起三十日内为职工申请社保登记，未办理则需核定应缴费用。不及时补缴可能导致社保权益受损，影响医疗、养老等保障。
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原单位应补缴社保差额。具体操作：1.首先与原单位沟通，明确社保差额情况，要求补缴。2.若原单位拒绝，收集劳动合同、工资单等证据。3.向当地劳动仲裁委员会提起仲裁申请，附上证据材料。4.等待仲裁结果，若不服可进一步提起诉讼。
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常见处理方式为与原单位协商或申请劳动仲裁。若原单位愿意配合，可协商补缴；若协商无果，则需准备相关证据，向劳动仲裁机构申请仲裁，以维护自身合法权益。